Ga naar inhoud
Sollicitatie
Capgemini

Capgemini sollicitatieassessment oefenen

Bereid je voor op het Capgemini sollicitatieassessment met oefenmateriaal voor figuurreeksen, cijferreeksen, syllogismen en analogieën.

Door de redactie van TestPrep · Bijgewerkt op

Voorbereiden op het Capgemini assessment

Solliciteer je bij Capgemini of Capgemini Invent, dan ontvang je bij een deel van de trajecten een online assessment per e-mail. In die uitnodiging staat meestal welke onderdelen je kunt verwachten en waar je je voorbereiding op kunt afstemmen.

Dit oefenpakket sluit aan op assessments die Capgemini gebruikt via HFM en Assessio. Je oefent vooral met cognitieve vraagtypen zoals figuurreeksen, cijferreeksen, syllogismen, analogieën en rekenvaardigheid.

Probeer direct een voorbeeldvraag

Zo krijg je meteen gevoel bij de vraagstijl en de meerwaarde van de oefenomgeving.

Voorbeeld uit:Analogieën
Vallen staat tot struikelen als zweten staat tot ...

Wat je van het selectieproces kunt verwachten

Het selectieassessment bestaat doorgaans uit een cognitieve capaciteitentest, aangevuld met persoonlijkheids- of gedragsmetingen. Daarmee krijg je een beeld van zowel denkvaardigheid als aansluiting op de functie en de werkomgeving.

De nadruk ligt vaak op herkennen van patronen, logisch redeneren en zorgvuldig werken onder tijdsdruk. Door vooraf te oefenen, worden de onderdelen minder onbekend en kun je rustiger aan het assessment beginnen.

Gericht oefenen met de relevante onderdelen

  • Figuurreeksen voor abstract redeneren
  • Cijferreeksen en rekenvaardigheid voor numeriek redeneren
  • Syllogismen en analogieën voor verbaal redeneren

De modules zijn opgebouwd om je stap voor stap vertrouwd te maken met de vraagtypen die in deze assessments vaak voorkomen. Je oefent in een vorm die past bij de test, zonder dat je vooraf precies hoeft te weten welke vragen je krijgt.

Praktische voorbereiding voor je sollicitatie

Werk met de informatie uit je uitnodiging

Controleer je mailbox zodra je een uitnodiging ontvangt. In die e-mail staat meestal welke onderdelen voor jouw traject relevant zijn en hoe je je voorbereiding het best kunt richten.

Plan je oefenmomenten kort en geconcentreerd. Dat helpt om de vraagtypen goed te herkennen en om gewend te raken aan werken met tijdsdruk.

Gebruik de oefenonderdelen om patronen en redeneringsstappen sneller te zien. Dat is vooral nuttig wanneer je in het echte assessment vlot en nauwkeurig moet blijven werken.

Veelgestelde vragen

Krijg ik altijd een assessment bij Capgemini?
Niet elke sollicitatieprocedure is hetzelfde, maar in veel trajecten wordt een online assessment ingezet als onderdeel van de selectie.
Welke assessmentonderdelen komen bij Capgemini het vaakst terug?
Vaak gaat het om figuurreeksen, cijferreeksen, syllogismen, analogieën en rekenvaardigheid. Soms worden deze aangevuld met persoonlijkheids- of gedragsmetingen.
Via welke aanbieders verloopt het assessment meestal?
Capgemini gebruikt in deze context assessments van HFM en Assessio.
Waar vind ik informatie over de inhoud van mijn assessment?
Die informatie staat meestal in de uitnodigingsmail voor het online assessment. Daarin staat ook vaak welke onderdelen je moet maken.
Voor wie is dit oefenmateriaal geschikt?
Het materiaal is geschikt voor kandidaten die solliciteren bij Capgemini of Capgemini Invent en zich gericht willen voorbereiden op een online assessment.